Stellenangebote

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Servivemitarbeiter des mittleren Dienstes (m/w/d)

Beim Amtsgericht Potsdam ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 

eine Stelle für einen Servicemitarbeiter (m/w/d) des mittleren Dienstes

           

unbefristet extern zu besetzen.

 

Das Aufgabengebiet umfasst die Verwaltung einer Servicegeschäftsstelle in Rechtssachen. Hierzu gehören insbesondere die:

  • EDV-gestützte Verwaltung von Schriftgut,
  • Erledigung von Schreibarbeiten,
  • Erteilung von Sachstandsauskünften,
  • Aufnahme von Anträgen des rechtsuchenden Publikums.

 

Wir freuen uns, wenn Sie sich durch die angegebenen Tätigkeitsfelder angesprochen fühlen und bitten um Ihre aussagekräftige Bewerbung, wenn Sie sich in dem nachfolgenden Anforderungsprofil wiedererkennen:

 

Die Anforderungen umfassen insbesondere:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Justizfachangestellten bzw. zur/zum Justizangestellten, zur/zum Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellten oder erfolgreiches Bestehen der Laufbahnprüfung für den mittleren Justizdienst;
  • Erfahrungen als Mitarbeiter/in in einer Serviceeinheit sind wünschenswert;
  • Kenntnisse der Programme „MEGA“ und „forumSTAR  sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung;
  • gute schreibtechnische Fähigkeiten;
  • Flexibilität und freundlicher Umgang mit den Rechtsuchenden;
  • gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, sowie die Fähigkeit, sich in ein bestehendes Team zu integrieren;
  • überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, hohe Belastbarkeit;
  • sicherer Umgang mit den Microsoft-Anwendungsprogrammen, insbesondere Word, Excel und Outlook.

 

Bewertung der Stelle:

Die Stelle ist bis zur Besoldungsgruppe A 8 BbgBesO bzw. bis Entgeltgruppe 6 TV-L bewertet.

 

Die Bewerberauswahl erfolgt unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

 

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

 

Auch Bewerbungen mit dem Wunsch nach Teilzeitarbeit werden berücksichtigt. Die personellen und organisatorischen Möglichkeiten für gewünschte Teilzeitarbeit werden bei Eingang von entsprechenden Bewerbungen geprüft.

 

Die Bewerberinnen / Bewerber erklären sich durch die Abgabe einer Bewerbung mit der Einsichtnahme in die Bewerbungsunterlagen einverstanden und stimmen der vorübergehenden Speicherung ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu. Weitere Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) entnehmen Sie bitte der Internetpräsentation des Amtsgerichts Potsdam. Nach Abschluss des Besetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

 

Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass eine Kostenerstattung für Auslagen/Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht möglich ist.

 

Die Stellenausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass zum Zeitpunkt der Stellenbesetzung die haushaltsrechtlichen Voraussetzungen gegeben sind.

 

Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis zum 19. Februar 2020 unter Angabe der Kennziffer 01-2020 – AG P zu richten an:

 

Präsident des Amtsgerichts Potsdam

Hegelallee 8

14467 Potsdam

 

Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung erteilt: 

Frau Schulz (Tel: 0331 / 2017-2333)